云南省地矿局聚焦主责主业，持续强化青年职工思想政治引领，以技能竞赛做实青年实战锻炼组织动员广大地矿青年立足岗位建功立业。

　　竞赛驱动选人才。积极组织青年职工参加省级地球物理地球化学、地质灾害防治、地质勘查等方向的技能竞赛及局级岩土工程、地质勘查、工程测量、地质灾害防治等多个技术工种的技能竞赛，覆盖超2500名青年职工，累计培养了2名技术状元，7名技术能手，形成比学赶超的生动局面。2025年，由省地矿局、地矿集团组成的云南代表队，与来自全国33支代表队99名地质勘查精英同台竞技，勇夺全国团体一等奖，包揽全国冠军、亚军和第五名的优异成绩，创下历史最佳成绩。通过竞赛历练，涌现出全国劳动模范1名、全国产业工会系统大国工匠2名、全国工人先锋号1个、全国五一劳动奖章获得者2名、云岭工匠2名。

　　机制创新促发展。在局党委领导下，各级群团组织协同发力，着力健全人才培育机制。一是构建“自下而上选拔、自上而下指导”联动模式，打通上下贯通的选才渠道，拓宽人才发掘路径。二是坚持以赛促练、以赛促训，搭建多层次、全覆盖技能培训体系，推动优秀技术骨干和专业人才在竞赛实践中脱颖而出。三是深化产学研融合，全面推行“名师带徒”制度，落实一对一导师带培、企校双师、工学一体等培养举措，全局超6000人从中受益。形成选、育、练、用完整工作体系，切实把竞赛成果转化为常态化育人资源，有力助推青年技术人才加速成长成才。

　　榜样引领树新风。各类技能竞赛已成为青年技术骨干脱颖而出的练兵场，刘珍、姚应文、周听全等一批青年在职业技能大赛中斩获全国冠军、亚军等佳绩，获评大国工匠、全国五一劳动奖章、云岭工匠等荣誉，逐步成长为专业技术中坚，充分彰显地矿青年过硬的专业素养。他们既扎根一线深耕主责主业，又主动当好示范标杆，发挥传帮带作用，依托劳模工匠、赛场先进典型组建宣讲团下沉基层一线，推动“云南工人大思政课”向矿山一线延伸，累计覆盖超3万人次，用身边榜样讲好新时代地矿青年故事，持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造崇尚先进、争当先锋的浓厚氛围。

　　下一步，省地矿局将继续以技能竞赛为抓手，进一步健全完善技能人才培养、使用、评价、激励机制，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，服务国家找矿突破战略行动、推动云南资源经济提质增效、支撑“三大经济”高质量发展，锻造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的地矿青年技术人才队伍。

　　供稿：云南省地质矿产勘查开发局团工委

　　撰稿：陈程

　　审核：杨丽纳